Un(e) Moniteur(trice) d’ateliers H/F (1797)

Pour l’ESAT Les Ateliers Saint Joseph (Mérignac), qui accueille 90 personnes adultes en situation de handicap (PSH) ne pouvant exercer momentanément ou durablement une activité professionnelle en milieu ordinaire de travail, nous recrutons.

Moniteur d’atelier en ESAT, vous pilotez des activités de production en espaces verts tout en accompagnant des travailleurs en situation de handicap vers l’acquisition de compétences et l’autonomie. Technicien confirmé, vous intervenez également en appui sur les ateliers de restauration collective et de sous-traitance industrielle. Au sein d’une équipe pluridisciplinaire et sous l’autorité du Directeur, vous encadrez des équipes de 8 à 12 travailleurs. Vos missions principales seront :

  1. Encadrement et accompagnement médico-social de PSH
    • Accompagner les travailleurs dans l’apprentissage des gestes professionnels, des règles de sécurité et des savoir-être en situation de travail.
    • Adapter l’organisation du travail aux capacités, besoins et rythmes de chacun.
    • Favoriser l’autonomie, la valorisation et la progression des compétences.
    • Participer à l’élaboration, au suivi et à l’évaluation des projets personnalisés.
  2. Organisation et conduite de la production
    • Prendre connaissance des chantiers et organiser leur mise en œuvre.
    • Réaliser et/ou superviser les travaux dans le respect de la qualité, des délais et des règles de sécurité.
    • Gérer les matériaux, l’outillage et les machines (stocks, approvisionnement, entretien).
    • Fournir les éléments nécessaires au suivi d’activité et à la facturation
  3. Missions transversales
    • Participer aux réunions d’équipe, de coordination et aux temps institutionnels.
    • Contribuer à la dynamique de développement des ateliers et à l’amélioration continue des pratiques.
    • Observer, évaluer et rendre compte des évolutions des personnes accompagnées.
    • Proposer et mettre en œuvre des actions de soutien et d’adaptation

Vos atouts pour réussir :
• Formation et/ou expérience significative en espaces verts ; une expérience dans d’autres domaines (restauration, sous-traitance industrielle, logistique, maintenance…) constitue un véritable atout.
• Forte polyvalence professionnelle et capacité à intervenir sur différents ateliers selon les besoins du service.
• Capacité d’adaptation à des environnements, publics et activités variés.
• Sensibilité affirmée pour l’accompagnement de personnes en situation de handicap
• Capacité à encadrer un groupe tout en assurant un accompagnement individualisé.
• Aptitudes relationnelles développées, incluant la relation avec les clients et partenaires (représentation de l’établissement, communication professionnelle, gestion des demandes).
• Sens de l’organisation, rigueur et autonomie.
• Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire.
• Maîtrise des écrits professionnels.
• Bac à Bac +2 souhaité ou expérience équivalente.
• Permis B exigé – EB souhaité.

Nous vous proposons :

  • Un emploi en CDI, à temps plein (35 heures hebdomadaires)
  • Basé à Mérignac, poste disponible à compter du 01 avril.
  • Classification – Annexe 10 « Personnel des établissements et services pour personnes handicapées adultes ».
  • Rémunération selon les modalités de la CCN 66.